泉州市
经验:
学历:大专
一、岗位职责:
1、负责公司人力资源相关事务的操作,如简历的搜索、面试预约、入职登记管理、统计招聘数据等,以及配合培训的开展;
2、公司内部员工档案的建立与管理,做好HR信息、人事档案、员工关系等的日常维护;
3、负责参与制定、监督及执行公司管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程;
4、协助公司各职能部门做好人力资源相关工作,做好信息的上传下达。
5、主管交代的其他事宜。
二、岗位要求:
1、大专以上学历,人力资源、行政管理专业,有大型企业人事工作经验优先考虑;
2、具有相关人事工作经验,熟悉招聘过程中的每个环节并能灵活高效的处理;
3、能开拓招聘渠道,完善招聘流程、提高招聘效率;
4、能进行简历甄别及招聘测试、面试、筛选、录用等具体工作
5、具备良好的职业素养与职业道德,工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力。
三、薪资待遇:
1、工作时间:8小时/天(8:30-12:00 13:30-18:00);月休4天,法定节假日+带薪年假;
2、员工福利:员工宿舍2人一间(独立阳台+卫生间);
3、用餐环境:公司楼下有食堂,方便、卫生、味美价廉;
4、员工俱乐部:免费健身房、篮球队、跑步队;
5、企业文化:不定期组织员工聚餐、员工生日会、户外拓展等各种形式员工文化活动。
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乘车路线:101路-池峰路北段(金龙派出所对面)
泉州市区乘坐4路、40路——培新机械厂下车——往前走100米——十字路口左转100米即可
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